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人民日报:年轻干部莫将基层工作当"镀金"良机

 2019-07-11 12:11:08

法网柔情固然是法治文明,惩罚分明同样是法治精神。回看于欢案,在公众舆论的高度关切下,从一审无期到二审轻判,从扫黑除恶、追责“保护伞”到审判非法吸储案,给受害者以关护,对违法者以惩罚,于无形中彰显了司法正义,也给公众上了一堂生动的法治课。

党建专家指出,年轻干部下基层后,需尽快适应环境,和群众打成一片;同时,应加强调研,了解基层情况,掌握第一手资料。有的政策之所以落不了地,就是干部对基层情况不了解。好政策不是从抽屉里冒出来的,年轻干部只有多跟群众交朋友,制定方针政策才会接地气、受欢迎。

“碑林是前人留给我们的珍宝,是我国传统文化不可或缺的重要组成部分,有鲜明的地方特色和民族特色,我们要好好守护下去。”杨仕衡说。

众所周知教师职业有四大优势:稳定的工作状态,每年两个带薪假期;日渐升高的社会地位和待遇,成为最令人羡慕和尊敬的职业之一;保持一颗年轻的心,最大限度的施展专业;子女教育优势,是幸福美满婚姻的保障。近几年毕业大学生想当教师的期望日益强烈,所以这两年教师招聘考试竞争激烈。特岗教师的全称是农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。进行特岗教师计划的主要目的是通过公开招聘高校毕业生到农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资老化和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质。特岗教师计划的突出特色是应聘人员如果服务期满经考核合格、且自愿留在本地学校继续任教的特岗教师,在核定的编制内安排教师岗位,并正式聘用。不仅如此如果城市、县镇中小学校招聘教师,同等条件下对服务期满的特岗教师优先聘用。

记者在一份蒲县关于加强封山禁牧的通告中看到:“严禁任何人在野外放牧山羊”“凡在野外放牧山羊的,每只羊处以100元的罚款,并限期变卖处理”。其中明确指出,“禁”的是山羊,而未将绵羊等品种划入禁养范围。

原标题扎根基层干事,“墩苗”不走过场

据美国大豆协会(ASA)官网消息,这则广告已于美国当地时间3月29日起登陆美国CNN、福克斯、CNBC等多家电视台,并将同时在网络上播出,播出时间预计将持续两周。在这则30秒的广告片中,一位名叫布伦特•白波的印第安那州大豆农这样说道,“今天,我耕种着5000英亩的土地,主要都用来种植玉米和大豆。我支持特朗普政府,但我非常担心(他们)目前在贸易和关税方面的行动。事实上,中国是我们最大的大豆客户,这让我们十分脆弱。我的农场,以及其他许多和我一样的人的农场,会成为这场贸易战中第一个牺牲品。”

此外,摩拜单车已经和西城区开始对接,本月起推行共享单车“入栏结算”。目前,金融街试点已经开展共享单车蓝牙“入栏结算”。

有这样一个案例。在某个地州市郊区县的行政部门,一位省厅的年轻科长下来挂职副局长。为迎接省厅干部下基层锻炼,县局专门举行了欢迎会。在挂职即将满两年时,又为这位副局长举行了欢送会。除了欢迎会和欢送会,平时在单位大院很少见到这位省厅下来的副局长。

一般而言,年轻干部工作时间尚短,经历经验相对欠缺,到基层工作面临的问题多、挑战大,在这种情况下,组织关怀尤不可少。党建专家指出,对于到基层工作、锻炼的年轻干部,组织除了在工作上指导外,还应帮助其解决生活难题,免除后顾之忧,让他们甩开膀子,心无旁骛干工作,在基层一线奉献青春和智慧。(记者孟祥夫)

然而,现实中少数年轻干部却把“好经”念歪了。有些年轻干部,看简历有基层工作经历,但并没有经过实实在在的磨练。为了升迁,有的年轻干部打小算盘,只为补基层经历才下基层,将基层工作当作“镀金”良机。这些认识误区,年轻干部不该有,也不能有。

媒体报道,有的挂职年轻干部虽然到了基层,但基本就待在办公室,忙于写材料、统计报表,成了“表哥”“表姐”,和群众交流少,不了解基层真实情况。有的年轻干部刚从大学毕业,自视甚高,存在优越感,甚至摆官架子,听不得意见,往往眼高手低。有的急于求成、急于提拔,把基层当“跳板”,预设发展路线图,工作中容易盲目决策,一旦一两年“仕途”没动静就焦躁不安,甚至动起了“跑官”的歪脑筋。“年轻干部到了基层,如果不安心工作,老想出显绩,追求‘轰动效应’,就难免心浮气躁,或是‘用力过猛’,反而损害当地群众利益。”重庆市委组织部一名干部表示。

仅有西藏、内蒙古这两地上半年GDP增速较一季度出现回落,分别回落了0.9个百分点和0.1个百分点。安徽和山东的上半年GDP增速则与一季度持平。

党的十九大报告指出,“大力发现储备年轻干部,注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部,源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。”人在事上练,刀在石上磨。年轻干部在基层摔打、历练,全面了解和掌握基层状况、化解突出问题和矛盾,是其成长、成才的重要路径之一。实践证明,年轻干部在基层“墩墩苗”,在一线矛盾多、困难多的地方磨砺自己,甚至多一些“热锅上蚂蚁”般的体验,才能经风雨、见世面、壮筋骨、长才干,也才能在今后的从政岁月中行稳致远。

端正态度,才能在基层站稳脚跟

在新民河,25日6时监测显示,闸内、闸外各项监测指标均低于标准限值。

西部一名受过多年基层历练后成长起来的组工干部说,“通过‘镀金’走捷径,会助长‘跑官’‘要官’的歪风邪气;同时,年轻干部若一心想着‘镀金’,就会错失基层锻炼良机,学不到真本领,势必会给日后的从政之路带来消极影响。”

默克尔与马克龙当天共同出席新闻发布会时作出上述表态。两位领导人表示,尽管仍存分歧,但双方将会在6月达成妥协,并在欧盟高级别会议上提出多项重要建议,内容涉及欧洲难民政策、欧盟国家间共同外交政策以及欧元区财政问题。

(六)2018年12月27日,中国银行陕西省分行所雇押运公司工作人员谢某某,在办理款项整理装车业务时违规拍摄数捆人民币发行70周年纪念钞,其中1捆首张冠字号码为J006690563,并上传网络,引发公众误解。

火热的实践是最好的课堂。前往基层挂职锻炼的年轻干部,各地要结合干部专业特长和能力大小,从锻炼角度出发,为其安排合适的岗位和工作,对有潜力的优秀年轻干部,还要让他们经受吃劲岗位、重要岗位的磨练,要有完整周期。“要把挂职的年轻干部和当地干部一视同仁地对待,让其承担重任、经受历练;同时,鼓励年轻干部直接到基层任职而非挂职,让少数抱着‘镀金’想法的年轻干部没有市场。”甘肃省委组织部有关负责人表示。

“有的挂职年轻干部一到基层,情况都还没熟悉,就开始提不合理要求,有的嫌住宿条件简陋,有的嫌饭菜不合口味,有的到老乡家里怕脏,到一线工作怕苦。这样的认识水平和思想境界,哪里是来基层磨练的?”内蒙古自治区党委组织部一名干部坦言,年轻干部要想在基层站稳脚跟、干出业绩,首先就得提高政治站位,坚定理想信念,牢记为民服务宗旨,扑下身子干实事。

赛场选马,优胜劣汰。对于被派往基层工作的年轻干部,组织要密切跟踪,及时掌握其工作情况,做到“善则赏之,过则匡之,患则救之,失则革之”。如此,既防止少数年轻干部“混基层”,也避免一些水平不够、经验不足、能力欠缺的年轻干部在基层无所作为。中国浦东干部学院教授刘靖北认为,年轻干部派出单位和挂职单位都要强化考核,通过双向考核,加大对下派年轻干部的日常监督管理,建立健全考勤考核评价体系,“考核不能‘一刀切’,注重差异化,引导年轻干部在基层干事创业。”

正因为此,我们党历来注重从基层一线选拔干部,重点选拔和培养那些有基层工作经验、能力出众的年轻干部。因此,个别年轻干部打起了小算盘:到基层“镀金”、补齐基层工作经历。对他们来说,下基层并非本意,获得提拔才是最终目的。于是,出现了“混基层”的现象。

严管厚爱,引导年轻干部在基层干事创业

7月31日,国家药监局新闻发言人就公众关注的武汉生物制品研究所有限责任公司(以下简称武汉生物)百白破疫苗介绍有关情况。

日前,新华社新华每日电讯联合上海华夏社会发展研究院发布了2018中国营商环境指数报告,从市场环境、投资环境和法治环境三个维度对中国内地31个省区市营商环境进行了评价。其中,广东、江苏、上海、北京、浙江名列前五位。

通过对人们在网络上留下的印记进行采集、挖掘、提炼与分析,可以分析出背后许多经济金融文化等有巨大价值的东西。思想支配行动,行动又反映思想。从网络上的留印行动中挖掘分析后就可以基本得出其思想所在,从网络上对一个主体各个方面留痕进行大挖掘、大计算、大分析基本就可以摸清楚预测出来这个主体想要什么,需求何在?这就可以分类施策、细分客户、精准营销。这个商业价值是无限的。

作为京冀医疗合作重点试行项目,燕达医院在两地政府的支持下,分别与朝阳医院、天坛医院、首儿所、北京中医院建立起紧密的合作关系。短短一年多的时间,已将“京津冀医疗协同发展”由概念转变为多方实质性的合作,在众多借势快速发展起来的一批医疗机构之中,燕达医院担负起了京冀医疗合作探路者及修路者的重任。

我国广大青年牢记习近平总书记嘱托,自觉把个人奋斗融入党和人民的共同奋斗中。在科技攻关最前沿,在创新创业第一线,在脱贫攻坚主战场,在社会服务各领域,在国际交往大舞台,到处都活跃着青年人的奋斗身影,到处都展现出当代青年爱党爱国的坚定信念、勇于创造的生机活力、甘于奉献的优良品格、自信开放的国际形象。

这种“名到了、文件到了、就是人不到”的“混基层”现象虽属个别现象,但现实中确有一些年轻干部,人在基层心思却在别的地方,“做一天和尚撞一天钟”。“干部有了‘镀金’思想,就难以集中精力,甚至不把工作放在心上,得过且过,既辜负组织信任,也浪费了行政资源,在基层干部群众中造成不良影响,这样的干部,基层不欢迎,组织上也容不下。”中央党校(国家行政学院)党建部教授陈凯龙说。

内蒙古全面落实草原生态保护补助奖励政策,将草原补奖资金兑现与农牧民禁牧、执行草畜平衡制度等履行职责情况相挂钩,合理划分禁牧区和草畜平衡区,明确规定5年为一个禁牧周期,草畜平衡区不得超载放牧。

6月25日上午,在香港青少年教育交流中心工作人员带领下,44名香港中学生来到深圳,参观了大疆和比亚迪两家企业。近年来,随着改革开放不断深入,内地社会进步和经济腾飞吸引着越来越多香港青年前来,深圳也渐渐成为许多香港青年初到内地的第一站。

在鼓浪屿世界文化遗产监测管理中心,中心副主任蔡松荣为记者展示24小时监测预警系统:不仅遗产单体,其周边的自然气象、游客环境等都进行实时监测。

对于一些年轻干部在基层“神龙见首不见尾”,或“三天打鱼两天晒网”,有基层干部向记者分析原因说:有的属于年轻干部自身不上心,不把在基层磨练当回事;然而,也有一些年轻干部另有苦衷,比如,有的上级机关原打算将优秀年轻干部下派到基层部门挂职,却因其工作能力出众而又留在原单位“不放人”,客观上造成了“文件到了人未到”;有的年轻干部到基层任职后,不久又被原单位以人手紧张为由抽调回来;还有长期在上级机关工作的年轻干部,提拔前临时被派往基层,“虚晃一枪”很快就回去了……

而不久之前,视觉中国因为突然曝出的“黑洞事件”连续三个跌停,也让投资者蒙受了巨大损失。投资者应该怎样防范类似的突发事件?央视财经记者高国徽进行了分析↓↓↓

“镀金”心态,辜负组织信任也浪费行政资源

“路不险则无以知马之良,任不重则无以知人之德。”身在基层一线,意味着直接和群众打交道,直面民生难题和群众诉求。情况多变、问题复杂是基层工作的特点,这就要求年轻干部具有破解矛盾的魄力和能力,具有耐心细致、体恤民情的品质和情怀。事实上,越是情况复杂、问题丛生,越能锤炼年轻干部的意志品质、增长才干。因此,如果沉下心去,在一线发现问题、解决难题,年轻干部就能在基层这一“富矿”中充分汲取养分,在一线的“大熔炉”里百炼成钢。

基层,是干事创业的大舞台。毛泽东同志曾指出,“群众是真正的英雄,而我们自己则往往是幼稚可笑的,不了解这一点,就不能得到起码的知识。”因此,年轻干部到基层去挂职锻炼,首先就应摆正心态、端正态度,要带着学习的初衷和目的,向干部群众学习,在实践中不断提升分析问题、解决问题的能力和水平,而不是蜻蜓点水、浮光掠影,更不是“到此一游”。

警员到场调查,3男4女航空公司职员报称受伤,需送北大屿山医院救治,同时以涉嫌普通袭击拘捕3男3女内地人。

“不少年轻干部到基层挂职前,刚从大学毕业没多久,容易经验不足,认识不到位,这就要求派出单位在干部挂职前,强化教育培训,帮助他们提高认识,提升政治素养和政治定力。”陈凯龙说。

“选派优秀年轻干部到基层工作是组织行为,无论是‘不放人’,还是动辄召回,都让干部难以沉下心来在基层工作,甚至助长少数人的‘镀金’心理,这是对年轻干部的不负责任。”陈凯龙说。

目前,沙县小吃已建立加盟店1896家,其中近80%的门店由旧有的夫妻店转型升级而来。据介绍,升级后门店平均营业额增加了50%,在上海等一线城市能翻倍。

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作者:隐藏    来源:苏集陇色网
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